温宿县人民医院：锚定绿色低碳目标 彰显示范引领担当

为贯彻落实《中华人民共和国生态环境法典》及“十五五”规划纲要有关部署要求，落实自治区党委和政府工作部署，充分发挥节能降碳先进典型的示范引领作用，助推以资产管理为基础的机关事务工作高质量发展，自治区机关事务管理局从已获评的节约型公共机构示范单位和能效领跑者中，择优遴选出一批在能源资源管理、节能技术改造、绿色运行模式及低碳文化培育等方面成效显著的典型案例，并对这些单位的先进经验做法予以宣传推广，加快推进公共机构绿色低碳转型。全区各级公共机构要牢固树立和践行正确政绩观，深入学习借鉴好经验好做法，出实招、求实效，以更高水平、更高质量做好节能降碳工作，为经济社会发展全面绿色转型和美丽新疆建设贡献更大力量。

温宿县人民医院立足医疗公共机构职能定位，主动扛起节能降碳示范引领责任，积极探索“技术改造+模式创新+智慧管控”的节能发展路径。通过分阶段推进热泵技术改造、引入能源费用托管合同能源管理模式，医院在节能降耗、成本节约、管理升级等方面取得了多重成效。2024年以来，医院先后获评“绿色低碳公共机构”和“能效领跑者”荣誉称号，为全区医疗行业节能降碳工作提供了生动实践和有益借鉴。

强化技术赋能　从源头降低能源消耗

医院坚持“分阶段实施、全域化覆盖”的原则，优先选用高效节能的地源热泵与空气源热泵技术，分批次推进新旧院区供暖及制冷系统的技术升级，着力从源头降低能源消耗。在技术实施过程中，医院结合实际用能需求，科学制定改造方案，确保技术路线清晰、改造措施连贯。地源热泵充分利用地下恒温特性，空气源热泵则灵活适应区域气候条件，两者协同运行，显著提升了系统能效比。据测算，该项举措每年可节约运行经费70万元，减少二氧化碳排放966吨，实现了节能、降耗、增效的有机统一。

创新管理模式　提升精细化管理效能

医院积极引入能源费用托管服务模式，推进能源计量全覆盖与智慧化升级。在全院18栋楼宇中部署能耗监测点位5处，安装智能电表146块、智能水表16块、土壤温湿度传感器1个、室内外空气传感器2个，构建起全方位、全时段的能耗监测网络，实现能源资源数据实时采集、精准分析、异常预警与远程调控，推动能源管理由“凭经验判断”向“用数据说话”转变。通过智能化、精细化管理，有效破解了专业管理能力不足、能耗管控精准度不高等难题，形成了“医院降本、企业获利、社会减碳”的多方共赢局面。

深化节能宣传　营造共治共享氛围

医院将节能宣传教育融入日常管理，充分利用宣传栏、电子屏、微信公众号等载体，常态化宣传节能降碳政策、节水节电知识、热泵技术优势、能源托管成效。同时，将节能工作纳入科室绩效考核与个人评优评先范围，对表现突出、成效显著的科室及个人予以表彰奖励；对存在水电浪费、违规用能等行为的，及时提醒并督促整改。通过激励和约束并重，调动全院干部职工参与节能工作的积极性和主动性。